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特勤局被指控对反特朗普特工采取缓慢行动

特勤局决定进行的代理人表示她不会为特朗普总统带来“子弹”,这并不能使特勤局社区的批评者感到安慰。

许多现役和退休的经纪人想知道为什么管理层花了三个半月的时间以及本周早些时候之后才认真对待这个问题以启动调查。 投诉最初于10月11日提交,涉及高级经纪人Kerry O'Grady的反特朗普Facebook帖子。

“特勤局的士气在本周再次受到打击,”前制服部门官员加里•拜恩(Gary Byrne)说,他写了一篇关于保护克林顿夫人的第一手经历的“人格危机”。 “不幸的是,他们如何处理奥格雷迪的不端行为正是我所期待的。”

退休经纪人的首要团体,前特工美国特勤局或UFAUSS,本周迅速采取行动出副议员 - 这一举动被视为对奥格雷迪和秘密之路的强烈谴责服务处理了这个问题。

罗恩凯斯勒,几本关于特勤局的书籍的作者,包括“第一家庭细节”,说奥格雷迪威胁要推卸她最基本的职责 - 保护总统 - 并应立即解雇。

凯斯勒说:“与军方一样,特勤局特工的职责是在必要时履行职责。” “仅凭这一点,奥格雷特就应该在今天被解雇。”

“你能想象一下联邦调查局特工说她不会调查希拉里[克林顿],因为她喜欢她吗?” 他问。

在特勤局社区内的其他人,包括活跃的代理人和官员,以及那些退休的人,都在私人执法论坛上表达了愤怒,该机构似乎已经拖延惩罚奥格雷迪,直到故事出现在按。

“再次表明有两套规则 - 一个是针对主管和他们喜欢的人,另一个是普通人和他们不喜欢的人,尽管约瑟夫克兰西所说的,”这是一个单独的来源。社区告诉华盛顿审查员

2014年,在一系列安全漏洞曝光后,特勤局局长克兰西被安装在该机构的最高层,其中包括一个栅栏跳线在被逮捕之前进入白宫中心的事件。 。

“他们试图埋葬[奥格雷迪问题],并像往常一样保护自己。服务没有任何改变,”消息人士说。

该机构本周早些时候发布的一份声明中 ,该机构表示,在得知奥格雷迪的Facebook帖子之后,它在10月份采取了“行动”,但直到三个半月之后才开始进行全面调查。

尽管要求迅速解雇Facebook帖子,但特勤局在惩罚代理人或官员的速度方面受到限制。 该机构必须遵循谨慎的法律程序对奥格雷迪实施任何纪律处分。 特勤局员工是具有多层工作保护的联邦工作人员。

例如,如果特勤局提出纪律处分,奥格雷迪将拥有可能需要数周或数月的正当程序权利。

“在特工人员撤销任何诉讼之前,她有权收到对她的指控以及答辩指控的权利......并且她有权对任何不利行动提出上诉,例如撤职,”一个名为Merit System Protection Board的外部董事会,联邦实践集团的律师和创始合伙人Debra D'Agostino告诉华盛顿审查员。

MSPB是一个准司法机构,旨在保护联邦雇员免受管理滥用。

在特勤局最棘手和最繁忙的时期之一,新的士气投诉该机构处理奥格雷迪案件

随着教皇弗朗西斯首次访问美国以及有争议的总统竞选活动对该机构的前所未有的要求,该机构已经持续了近一年半。 所有这些新要求都体现在该机构保护白宫和第一个家庭,副总统和前任总统及其家人的主要使命上。

最严重的工作量导致部分高级代理人和官员最早在6月达到160,300美元的综合赔偿限额,使他们没有资格在国家政治公约和大选期间加班,因为他们最需要保护服务。

2014年由美国国土安全部召集的一个早期蓝带外部小组评估了特勤局内的安全漏洞和文化问题,发现特工和穿制服的警官正在“不可持续的工作时间”工作。

该机构的回应是通过确保国会资金再雇用1,000名新的代理商,招聘人数继续增加。

这个蓝带国土安全部任命的小组还发现,员工“正在挨饿”,并建议奥巴马总统聘请一位外部董事,他可以帮助改变该机构的孤立文化。

然而,奥巴马却选择了克兰西,在他保护细节的过程中,他开始了解并信任克兰西。

在奥格雷迪问题之后,凯斯勒预测特朗普将遵循专家组的建议,将Clancy替换为外部董事,如前联邦调查局官员。 他说,这样做是必要的“以阻止松懈和掩盖文化,并将该机构带回我们可以指望保护总统,副总统及其家庭成员并停止这种无耻行为的机构。 “